Завершилася програма Корпоративного наставництва для дітей без батьківської опіки, яка тривала більше 9-ти місяців. Разом зі спілкою Асоціація Наставництва для дітей та молоді Winner вперше втілили проєкт такого рівня залученості. Адже у березні ми взяли групу з 11-ти підлітків, обрали кожному з них наставника серед співробітників та майже рік ділилися власним професійним та життєвим досвідом.
Учасники «Програми розвитку майбутніх лідерів від Winner» навчалися за програмами корпоративного навчального підрозділу «Віннер Коледж» та розвивали практичні навички пліч-о-пліч з наставниками. Майбутні випускники вчилися комунікувати і ставити цілі, знайомилися з професіями та робочою атмосферою у Winner.
Радіємо за наших випускників і пишаємося шляхом, який пройшли разом. Бажаємо їм, незважаючи на складні життєві обставини, повірити у себе і стати справжніми лідерами свого життя! Впевнені, що програма Winner надала потрібну підтримку підліткам у розумінні своїх талантів, бажань та можливостей, допомогла з визначенням майбутньої професії та допоможе з успішною інтеграцією в суспільстві.